Структура и органы управления образовательной организацией

Структурные подразделения

Бухгалтерская служба
Лейман Анастасия Александровна
Замещающий обязанности главного бухгалтера
г. Нижневартовск, Пермская 17, 3 этаж, кабинет бухгалтерской службы
Методическая служба
Бабкова Оксана Михайловна
Заместитель заведующего по ВМР
г. Нижневартовск, ул. Пермская 17, 2 этаж, кабинет методической службы
Административно-хозяйственная служба
Нюнюк Ирина Анатольевна
Заместитель заведующего по АХР
г. Нижневартовск, Ул. Пермская 17, 1 этаж, кабинет хозяйственной службы
Психолого-коррекционная служба
Зайцева Елена Ивановна
Учитель-логопед
г. Нижневартовск, ул. Пермская 17, 2 этаж, логопедический кабинет
Служба питания
Сердюкова Наталья Флюровна
Шеф-повар
г. Нижневартовск, ул. Пермская 17, 1 этаж, помещение пищеблока
Канцелярия
Скулакова Лилия Ивановна
Делопроизводитель
г. Нижневартовск, Пермская 17, 3 этаж, кабинет бухгалтерской службы
Социально-педагогическая служба
Бабкова Оксана Михайловна
Заместитель заведующего по ВМР
г. Нижневартовск, ул. Пермская 17, 2 этаж, кабинет методической службы

Функции структурных подразделений

Функции Методической службы

  1. Организует и направляет работу по выполнению задач годового плана, планов работы специалистов по работе с детьми и семьями дошкольников.
  2. Обеспечивает четкое функционирование вверенного ему структурного подразделения (категории).
  3. Разрабатывает, дополняет, изменяет должностные инструкции воспитателей и специалистов, контролирует их выполнение.
  4. Осуществляет контроль за соблюдением требований СанПиН педагогами при организации образовательной деятельности.
  5. Организует взаимодействие воспитателей с педагогами детского сада, медицинской, психолого-коррекционной, социально-педагогической и методической службами.
  6. Осуществляет анализ образовательной работы в ДОУ.
  7. Обеспечивает своевременное исполнение установленной документации педагогами.
  8. Координирует мероприятия по охране жизни и здоровья детей в соответствии с приказами по ДОУ.
  9. Обеспечивает взаимодействие с участниками образовательного процесса и органами самоуправления ДОУ.
  10. Разрабатывает должностные инструкции педагогических работников.
  11. Организует работу по повышению профессионального уровня педагогов.
  12. Контролирует выполнение решений Педагогического совета по вопросам, входящим в компетенцию данного структурного подразделения (категории).
  13. Вносит предложения о поощрении педагогов структурного подразделения (категории) «Методическая служба».

Функции Административно-хозяйственной службы

  1. Осуществляет контроль за выполнением требований безопасности и норм СанПиН работниками своего подразделения (категории).
  2. Принимает меры по выполнению решений Педагогического совета по вопросам, входящим в компетенцию данного структурного подразделения (категории):
  • укрепление материально-технической базы и ее безопасного состояния;
  • организация работы по благоустройству территории.
  1. Разрабатывает, вносит дополнения, изменения и обеспечивает выполнение должностных инструкций обслуживающего персонала. Разрабатывает и вносит коррективы в инструкции по охране труда и технике безопасности.
  2. Проводит инструктажи в соответствии с локальными актами ДОУ.
  3. Обеспечивает рациональное использование рабочего времени обслуживающего и учебно-вспомогательного персонала.
  4. Обеспечивает своевременную аттестацию рабочих мест.
  5. Вносит предложения о поощрении работников структурного подразделения (категории) «Административно-хозяйственная служба».
  6. Обеспечивает работу охранно-пропускного режима ДОУ.

Функции психолого кореционной службы

  1. Координирует работу по психолого-медико-педагогическому сопровождению детей, организуемую специалистами и воспитателями ДОУ.
  2. Обеспечивает взаимодействие службы со всеми специалистами и воспитателями Организации.
  3. Контролирует выполнение решений заседаний ПМПк ДОУ, Педагогического совета по вопросам, входящим в компетенцию данного структурного подразделения (категории).
  4. Обеспечивает своевременное исполнение установленной документации.
  5. Несет ответственность за предоставление своевременной и достоверной информации о результатах диагностик и наблюдений. Обеспечивает взаимодействие ПМПк с семьями дошкольников по запросам родителей (законных представителей).

Функции службы питания

  1. Организует производственную работу пищеблока.
  2. Обеспечивает исполнение технологии приготовления пищи.
  3. Следит за исправным и безопасным состоянием технологического оборудования и инвентаря.
  4. Контролирует правильное использование технологического оборудования и кухонного инвентаря в соответствии с требованиями СанПиН.
  5. Вносит предложения о поощрении работников структурного подразделения «Служба питания».

Функции медицинской службы

  1. Обеспечивает соблюдение и выполнение требований СанПиН в ДОУ.
  2. Контролирует выполнение решений заседаний Педагогического совета по вопросам, входящим в компетенцию данного структурного подразделения (категории) по вопросам оздоровления детей, организации питания, выполнения санитарно-гигиенических требований.
  3. Обеспечивает медицинское сопровождение детей в период адаптации и по решению ПМПк ДОУ.
  4. Координируют организацию и проведение летней оздоровительной работы в ДОУ.
  5. Обеспечивает своевременное исполнение установленной документации.

Функции финансово-экономической службы

  1. Обеспечивает руководство бухгалтерией ДОУ.
  2. Организует и ведет бухгалтерский и налоговый учет.
  3. Составляет бухгалтерский и налоговый отчет и обеспечивает сдачу ее в налоговые органы.
  4. Участвует в управлении и финансовом планировании ДОУ.
  5. Контролирует соблюдение порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств.
  6. Ведет работу с поставщиками, заключает договора.
  7. Рассчитывает родительскую плату.
  8. Анализирует налоговое законодательство и определяет наиболее оптимальную учетную и налоговую политику.
  9. Контролируют своевременность перечисления налоговых платежей и взносов во внебюджетные фонды.

Функции службы кацелярии

  1. Разрабатывает и внедряет технологические процессы работы с документами и документной информацией на основе использования организационной и вычислительной техники (учет, контроль исполнения, оперативное хранение, справочная работа).
  2. Принимает участие в планировании, организации и совершенствовании деятельности ДОУ по документационному обеспечению управления.
  3. Осуществляет контроль за состоянием делопроизводства.
  4. Разрабатывает унифицированные системы документации и табели документов различного назначения и уровня управления, классификаторы документной информации.
  5. Организует внедрение систем ведения документации и электронного документооборота.
  6. Принимает меры по упорядочению состава документов и информационных показателей, сокращению их количества и оптимизации документопотоков.
  7. Участвует в отборе документов, передаваемых на хранение, организации хранения и экспертизе ценности документов.
  8. Принимает участие в постановке задач, проектировании, эксплуатации и совершенствовании (в части информационного обеспечения) автоматизированных информационных систем и систем управления, а также в разработке новейших информационных технологий (в том числе электронных), базирующихся на применении вычислительной и микропроцессорной техники, проектировании и актуализации баз и банков данных.
  9. Изучает и обобщает передовой отечественный и зарубежный опыт в области документационного обеспечения управления, разрабатывает нормативно-методические документы по вопросам документационного обеспечения.
  10. Обеспечение кадрового делопроизводства в ДОУ.
  11. Выполняет отдельные служебные поручения непосредственного руководителя.

Функции социально-пидагогической службы

  1. Осуществляет комплекс мероприятий по воспитанию, развитию и социальной защите детей.
  2. Изучает психолого-медико-педагогические особенности, микросреду и условия жизни детей.
  3. Обеспечивает взаимодействие ПМПк с семьями дошкольников по запросам родителей (законных представителей).
  4. Контролирует выполнение решений заседаний ПМПк ДОУ, Педагогического совета по вопросам, входящим в компетенцию данного структурного подразделения.
  5. Выявляет интересы и потребности, трудности и проблемы, конфликтные ситуации и своевременно оказывает социальную помощь и поддержку.
  6. Выступает посредником между ребенком и Организацией, семьей, средой, специалистами различных социальных служб, ведомств и административных органов.
  7. Определяет задачи, формы, методы социально-педагогической работы, способы решения личных и социальных проблем, принимает меры по социальной защите и социальной помощи, реализации прав и свобод детей.
  8. Способствует установлению гуманных, нравственных, здоровых отношений в социальной среде. Содействует созданию обстановки психологического комфорта и безопасности в детском коллективе.
  9. Взаимодействует с педагогами, родителями (законными представителями), специалистами социальных служб.
  10. Обеспечивает своевременное исполнение установленной документации.

Нормативно-правовые акты

Сведения о филиале(ах)  и представительстве(ах) образовательной организации (в том числе находящихся за пределами Российской Федерации)

Филиалы  и представительства образовательной организации (в том числе находящихся за пределами Российской Федерации) — отсутсвуют.

Информация размещена на официальном сайте согласно Приказа Рособрнадзора от 04.08.2023 № 1493 с учётом требований Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie